Главная О компании Партнеры Блокнот Карта сайта Контакты 25 апреля 2024 г. 
Ваша компания на портале
Реклама на портале
Прайс-лист
Регистрация
Инструкция пользователя
Информация об ограничениях
Добавить в избранное
Послать ссылку другу
Сделать стартовой
Мой город
Новосибирск
Новосибирская область
  Погода Новосибирск  
ясно
ср(24.04)
пасмурно
чт(25.04)
-1° +1° +5° +7°
2-4 м/с С-З 3-5 м/с С
  Курсы валют ЦБ РФ  
28.09 21.11
USD 96,5 88,4954 -9,05%
EUR 101,978 96,6597 -5,50%
 
Показать на карте Подробно Все курсы валют  

Работа


Самые трудолюбивые: где работают больше всего?

22 октября 2016 г.

Самые трудолюбивые: где работают больше всего?
Как показывает недавнее исследование, американцы более трудолюбивы, чем их европейские коллеги. Они проводят больше времени на работе, а кроме того, они позже выходят на пенсию. В исследовании высчитывается количество часов, которые американцы и европейцы проводят за работой.

В итоге вывод сделан следующий: среднестатистический европеец работает на 19% меньше, чем среднестатистический американец. А это на 258 часов в год меньше, или почти на час меньше каждый день. С другой стороны, американские рабочие работают почти на 25% больше, чем европейские.

Конечно, число рабочих часов сильно зависит от страны, отмечается в исследовании экономистов Александра Брика из Аризонского государственного университета, Беттины Бруггеманн из Университета Макмастера в Онтарию и Николы Фукс-Шундельна из Франкфуртского университета имени Гете.

Швейцарцы ближе к американцам, а вот итальянцы, кажется, совсем не любят работать: они работают на 29% меньше, чем американцы.

Это исследование было проведено, для того чтобы сравнить страны по количеству рабочих часов на одного человека, а не просто по уровню занятости, как принято в официальной статистике. Это включает в себя не просто количество рабочих часов в неделю, но также выход на пенсию, отпуска, уровень безработицы, а также другое время, которое человек проводит вне работы.

При этом не все время, проведенное на работе, расходуется правильно. Важно также оценить продуктивность. Однако важно иметь надежный способ для подсчета количества рабочих часов на человека, чтобы правильно оценить продуктивность.

Детальные данные, которые были получены в ходе исследования, могут помочь исследователям понять, почему американцы проводят больше времени на работе, чем европейцы, и какие факторы влияют на продуктивность.

Страна Количество рабочих часов на 1 человека в неделю
Италия 18,4
Франция 19,3
Бельгия 19,4
Польша 19,8
Германия 20,2
Венгрия 20,5
Нидерланды 20,7
Испания 21,2
Норвегия 21,4
Швеция 21,9
Великобритания 22,0
Ирландия 22,2
Греция 22,2
Австрия 22,7
Дания 22,7
Португалия 22,7
Чехия 23,4
Швейцария 25,1
США 26,1

В чем причина?

Одна из теорий, отвечающих на вопрос о том, почему американцы работают больше европейцев, заключается в том, что они стремятся приложить больше усилий, которые потом окупятся. Так, ряд экспертов полагают, что американцы прикладывают больше усилий, так как они рассчитывают на дальнейшее повышение по службе, в отличие от европейцев.

Кроме того, не стоит сбрасывать со счетов налоги. Налоги в США ниже, чем в Европе. Согласно исследованиям высокие налоги снижают желание работать больше и проводить на работе дополнительные часы. Возможно, предполагают эксперты, ключевым фактором является то, что профсоюзы и другие организации по защите прав рабочих в Европе сильнее, чем в США.

Щедрые пенсионные выплаты в Европе также являются важным фактором, который оказывает влияние на то, что люди пожилого возраста предпочитают на работать в Европе, в отличие от США. В США больше людей старше 65 лет все еще работают по сравнению с тем, что было в течение последних 50 лет. Более того, отход американской пенсионной системы от традиционных схем и принятие системы 401(k) приводит к тому, что американцы не всегда могут понять, когда им лучше всего выйти на пенсию.

Понятно лишь одно: различия между европейцами и американцами – это не просто разница культур. Это подтверждает тот факт, что в начале 1970-х гг., согласно исследованиям, люди в США и Европе работали одинаковое количество часов.

Россия и Китай

Ни Россия, ни Китай в этом исследовании не значатся, а соответственно аналогичных данных, которые были приведены по другим странам, нет. Однако исследования по этим двум странам также проводились другими экспертами.

В среднем китайцы работают от 2 тыс. до 2200 часов в год согласно исследованию, которое было проведено в Пекинском университете. Для сравнения, среднестатистические британцы работают 1 677 часов, по данным на прошлый год, согласно статистике ОЭСР. То есть, если пересчитать по аналогии с приведенным выше исследованием, то на среднестатистического китайца приходится 28,9 часов. А это больше, чем в США. Однако, как отмечают эксперты, за последние десять лет количество рабочих часов в Китае снижалось.

В целом эксперты указывают не только на сокращение числа рабочих часов, но и на улучшение в области трудового законодательства, повышение продуктивности и введение двухдневных выходных за последние двадцать лет. Если говорить о трудовом праве в Китае, то стандартный рабочий день здесь, как и в России, 8 часов. При этом профсоюзы также имеют большое влияние.

Дело в том, что если работодатель хочет, чтобы сотрудники работали дополнительные часы, то ему необходимо согласовать это с профсоюзом, однако не более трех сверхурочных часов в день. Кроме того, сверхурочные часы не могут превышать 36 часов в месяц. Тем не менее эксперты отмечают, что работа сверх нормы является обычным явлением в Китае, особенно на фабриках и заводах.

Россияне, по официальным данным, работают определенно больше, чем европейцы, но немногим меньше американцев: 1761 час в году, а отдыхают меньше европейцев (28 календарных дней отпуска и 12 праздников). В пересчете по аналогии с приведенным выше исследованием, получается приблизительно 27,5 часа в неделю на человека.

Впрочем, в отличие от США и Европы, где законом установлена почасовая оплата труда и скрупулезно учитывается время пребывания в офисе и удаленной работы, в России показатели рабочего времени неточны: они не учитывают данных предприятий малого бизнеса, где рабочий день длиннее, а также бюджетную сферу и государственные предприятия, где он чаще всего короче. Кроме того, никак не учитывается и сверхурочное время.

 

 

Источник: www.vesti.ru
Просмотров: 1591

Другие новости этого раздела:


Выбор офисной мебели для руководителя предприятия, начальника
Трудно представить начальника без соответствующих атрибутов в виде кабинета с набором столов, стульев, шкафа. Именно с покупки данных предметов начинается обустройство его рабочего места.

Оригинальные подарки на 23 февраля: особенности выбора
23 Февраля является традиционно мужским праздником. Какие подарки нужно выбирать ко Дню защитника Отечества?

Заказ стильных и оригинальных подарков на 23 февраля коллегам
Сплочённый коллектив, в котором каждый чувствует свою ценность, – это залог качественной и эффективной работы, выполненной добросовестно и с желанием. Не стоит пренебрегать любым поводом порадовать сотрудников или коллег, преподнеся им презенты.

Борьба за права: куда пойдут работать водители-иностранцы
С 1 июня граждане с зарубежными водительскими правами больше не могут работать в России в качестве профессиональных водителей. Сегодня вступили в силу соответствующие поправки к закону "О безопасности дорожного движения" и Административному кодексу.

Работодатели ценят топ-менеджеров больше других сотрудников
Около 70% работодателей не удовлетворены профессиональными знаниями и навыками сотрудников среднего и низшего звена. Таковы результаты исследования, проведенного НАФИ совместно с НИУ ВШЭ. И лишь 37% респондентов заявили о нехватке необходимых навыков у топ-менеджеров.

Как общаться с подчиненными: пять фраз на каждый день
Хорошие руководители общаются со своими подчиненными каждый день. Они используют время для общения, чтобы помочь своей команде добиваться более высоких результатов, а также чувствовать себя более комфортно на работе. Это довольно просто, так как подобные беседы дают руководителям необходимую обратную связь.

Роструд разрешил офисным работникам не проходить медосмотры
Организации могут не проводить регулярные медосмотры сотрудников, проводящих больше половины рабочего времени за компьютером. Для этого нужно доказать, что их работа не проходит во вредных или опасных условиях. Такую позицию высказал Роструд. При этом согласно приказу Минздравсоцразвития работающих за ПК надо регулярно показывать врачам.

Девять вредных привычек, которые мешают карьере
Вы ходите на работу, общаетесь с коллегами, делаете все, что вам говорят. Несомненно, это должно означать, что ваш руководитель вас заметит и в какой-то момент вы получите повышение. Однако проблема в том, что даже если вы очень хороший сотрудник, ваш руководитель может думать иначе.

Важна каждая деталь. Пять главных правил поведения на собеседовании
Чтобы произвести на будущего работодателя приятное впечатление, необходимо следовать простым правилам. АиФ.ru пообщался с экспертом и выяснил, как готовиться к собеседованию и вести себя на встрече с потенциальным работодателем.

Шесть вопросов на собеседовании: принять верное решение
Когда мы приходим на собеседование на новую должность, мы всегда готовимся заранее. Однако эксперты по трудоустройству отмечают, что подготовка заключается не только в том, чтобы продумать ответы на все возможные вопросы, которые может задать менеджер по подбору персонала, но также и в том, чтобы продумать, какие вопросы вы зададите

Страницы:1234567891011...152

 Все новости  Экономика  Происшествия  Финансы и кредит  Бизнес-образование 
 Бизнес-адвокат  Политика  Наука и техника  Новости компаний 
 Спорт  IT технологии  Работа  Новости региона 

Все замечания и пожелания присылайте на info@biznes-portal.com
Данные предоставлены © ИД "Реклама"
Rambler's Top100